公司概况

碧桂园集团

懂您所需、做您所想

1992年,碧桂园诞生于改革前沿广东。立业20多年来,碧桂园积极参与中国城镇化建设,力求让每一个项目都能成为美丽中国的典范,也与世界先进生活同步。

2006年,碧桂园成为中国房地产行业最早的两家驰名商标企业之一。2007年,碧桂园在香港联交所主板挂牌上市。2011年,碧桂园被评为2011福布斯亚太上市公司50强。现在,碧桂园已是国内最大的房地产开发企业之一,进入超过100个城市,为各地带去了全新的居住理念和生活方式。2013年,碧桂园实现全年合约销售额1060亿元人民币,合同销售建筑面积1593万平方米,位列中国上市房地产企业四强。

碧桂园以“快速开发、快速销售”的营运模式著称,为保证“快速”,碧桂园不仅拥有超过1500名设计人员,还拥有建筑、绿化、营销、物业管理等专业团队。碧桂园早在土地摘牌前就已针对性部署,做到全盘策划:开盘前,碧桂园率先做好项目现场的实景示范区,涵盖公园泳湖、园林绿化,商业配套、会所、产品样板房等,让客户在购买前就能够体验入住后的成熟生活状态。而随着业主收楼入住,碧桂园还将继续做好物业服务,努力成为彰显城市魅力的名片,实现更多人五星级的居住梦想。

碧桂园“给您一个五星级的家”的服务理念及“碧桂园速度”带来的“完美呈现”和“物超所值”,让碧桂园品牌受到全球各地客户的火热追捧。2013年碧桂园首个海外项目,马来西亚金海湾一经开盘,即成为马来西亚全国销售冠军,成为国内房地产企业拓展海外市场的典范。

除房地产主营业务外,碧桂园集团还下辖国家一级资质建筑公司、国家一级资质物业管理公司、甲级资质设计院、高星级酒店连锁、国际IBO教育等子板块。 二十余年矢志耕耘,我们努力建造老百姓买得起的好房子,让更多人过上更高品质人居生活。面向未来,碧桂园在做大做强与世界接轨的同时,更将继续为实现"国家富强、民族复兴、人们都能过上美好生活"的理想而努力!

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方维文化

先进的技术+远瞻的眼光

地产行业瞬息万变,谁能洞察未来,谁就能引领行业发展。

企业使命:希望社会因我们的存在而变得更加美好

价值观:我们要做有良心、有社会责任感的阳光企业

企业精神:对人好,对社会好

服务理念:给您一个五星级的家

质量方针:过程精品,人居典范

人才理念:以德为本,德才兼备;不拘一格,能者居上

战略愿景:创造百年精典企业

方维价值观
方维企业资质
方维招聘

碧桂园把企业的发展归功于改革开放的阳光机遇和社会各界佑助,守法经营,依法纳税,诚信为本,积极承担企业社会责任。

碧桂园及董事局主席杨国强先生热心于公益慈善事业,历年来为教育、扶贫、医疗、赈灾等公益事业捐款超17亿元;并积极倡导“感恩传递”和“授人以渔”的慈善理念;探索符合中国国情的慈善模式,实现慈善效益最大化。

十年十个亿参与慈善事业

2012年1月10日,在广东省委座谈会上,杨国强先生承诺“今后10年,和女儿杨惠妍再拿10亿元,每年1个亿,专门用于扶贫”。此举再次获得省委、省政府领导高度赞誉。

参加“扶贫济困”活动

2010年6月,“广东扶贫济困日”启动;碧桂园及董事局主席杨国强先生承诺从2010年6月至2014年6月期间,分四年捐赠2亿元用于广东各类扶贫济困慈善事业。同时,杨国强先生更亲力亲为,参与清远树山村、肇庆怀集下帅乡等贫困地区扶贫工作。

2011年3月,积极响应广州市委农村扶贫工作意见,碧桂园决定对口帮扶花都梯面镇,预计投资约2.1亿元。杨国强先生表示,碧桂园将参与梯面镇基础设施建设项目的规划、设计、建设,着力在改善民生和公共基础设施方面给予大力支持;想方设法制定一个更适合梯面实际的扶贫方案,实现造血扶贫,可持续发展,带动农民就业,提高增收致富水平。

2011年4月12日,中共中央政治局委员、广东省委书记汪洋视察碧桂园扶贫点——清远树山村后表示:我们要感谢以杨国强为代表的具有社会责任感的企业家,勤劳致富以后,再帮助大家致富。应该感谢这样的人,希望更多的人向他学习。

2008年5.12大地震后,碧桂园大家庭直接捐款约5000万元;同时,接收汶川桑坪中学约1500名师生到碧桂园学校进行异地复课。2009年7月,该项目荣获中华慈善总会颁发的“中华慈善突出贡献项目奖”。

2007年,碧桂园承诺分4年捐资2亿元,从高山移民、通村公路、教育设施建设、医疗卫生条件改善等方面系统帮扶四川马边、甘洛两个贫困县。四年多来,两县数万贫困人口直接受益,生产生活条件得以巨大改善。

2002年,碧桂园董事局主席杨国强先生倾资2.6亿元创办纯慈善、全免费国华纪念中学,面向全国招收因贫困而失学的优秀初三毕业学生,至今已招收1500余名学生;学校每年花费约4000万元。

其他慈善清单

1997年,创立仲明助学金,资助广东省内高校贫困学子完成学业。截至2010年,已有约6000名贫困大学生获得资助。

2007年,捐款逾亿元,支持清华大学、北京大学、中山大学等高校建设。

2007年,响应国务院雨露计划,捐资5500万元兴建纯慈善、全免费国良职业培训学校,系统培训贫困地区退役士兵。

为增城市公益事业捐资5000万元用以建设增城荔城广场。

捐赠3500万元予友成企业家扶贫基金会,用以扶贫事业。

捐款3000万元,用以支持顺德第一人民医院开展易地新建工作。

利益相关方

本着人才本土化战略,碧桂园项目优先考虑当地劳动力就业;对"40/50"年龄段人员给予特别关注,并且在用工上给予重点倾斜。

碧桂园直接提供就业岗位5万多个,间接创造就业岗位逾二十万个;建立了完善的职业保障体系,为员工提供可持续发展的职业生涯。

碧桂园重视与投资者、客户、供应商等相关群体的关系,积极推动与利益相关方的共同成长,和谐共赢。

碧桂园倡导可持续发展的开发模式,通过科学规划、持续创新,实现资源优化利用。

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